餐厅春节上班，员工应享有三倍工资待遇。依据《劳动法》，法定休假日工作应支付不低于工资百分之三百的报酬，未支付则违法，且可能影响员工工作积极性及企业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫餐厅春节上班，常见处理是支付三倍工资。选择处理方式时，应确保符合《劳动法》规定，根据员工实际出勤情况，及时足额支付三倍工资，以避免法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫餐厅春节应支付三倍工资。具体操作：1.确认春节为法定休假日；2.计算员工正常工资的三倍；3.确保及时足额支付；4.如因特殊原因无法支付，应与员工协商并说明情况，避免劳动纠纷。
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