无劳动合同和保险,我应该怎么做?

您应主张权益,要求单位补偿。单位未签劳动合同及未缴社保,违反《劳动合同法》及《社会保险法》,可能导致您权益受损,无法享受社保待遇及获得应有补偿。
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应维权。操作如下:1.与单位沟通,要求补签合同、补缴社保,并支付相应补偿;2.若单位拒绝,收集证据,如工资条、工作记录等;3.向劳动仲裁委提起仲裁,请求裁决单位承担责任;4.根据仲裁结果,决定是否进一步诉讼。
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您可选择与单位协商或提起劳动仲裁。协商是首选,双方达成一致即可快速解决问题;若协商无果,则应及时提起劳动仲裁,通过法律途径维护自身权益。
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